• Appel à candidature clôturé pour le recrutement de cohorte 1

  • Recrutement de la cohorte 2 : appel à candidature pour bientôt.

Initiation au chemin de la transformation

Ce premier module met l’accent sur la prise de conscience des enjeux de la transition, à la fois au niveau individuel (retour sur soi, identification des ressources) et collectif (création d’un groupe d’apprenants). Il introduit les premiers outils pour comprendre les dynamiques de transformation organisationnelle et les formes de management, en sensibilisant les participants à l’importance de la coopération, l’intelligence collective et le rôle des organisations dans la transformation.

Intégration de votre projet dans son écosystème

Les participants approfondissent leur compréhension des parties prenantes, en poursuivant les diagnostics et les analyses contextuelles de leurs projets. Ils apprennent à utiliser des outils stratégiques, comme le benchmarking et l’analyse des alliés, tout en affinant leur plan d’action pour aligner leur projet avec la stratégie de leur organisation.

Innovation et transformation organisationnelle

Ce module met l’accent sur l’innovation et l’intelligence collective pour résoudre des défis organisationnels. Les participants travaillent directement avec leur direction pour co-construire une feuille de route de transformation qu’ils présenteront sous forme de pitch, développant ainsi leurs compétences en communication stratégique.

Tutorat et mise en œuvre du projet

Un accompagnement individuel est proposé afin d’aider les participants à concrétiser leur plan d’action. Des échanges en codéveloppement et entre pairs permettent un soutien mutuel, tandis que des formations complémentaires optionnelles enrichissent l’apprentissage. 

Présentation orale du projet

Ce module est dédié à la préparation et à la présentation finale du projet devant un jury, permettant aux participants de démontrer leurs progrès et de recueillir des retours constructifs.

Transition et engagement collectif

La formation se déroulera en ligne et en présentiel, dans l’un des 5 pays éligibles pour cette édition (Cameroun, Côte d’Ivoire, République de Guinée, République démocratique du Congo, Sénégal). 3 cohortes seront recrutées sur la période du projet.